近年来，西安市总机关工会在深入开展建设“职工之家”活动中，紧紧围绕机关中心工作，努力遵循“建家兴会有作为、与时俱进求发展”的工作思路，不断创新工作手段，拓展工作领域，为促进市总机关各项工作任务的完成发挥了重要作用。
一、坚持与时俱进，实现三个转变
　　1、与时俱进，工会工作由“文体型”向“学习型”转变。在建家活动中，我们注意将工会工作由“文体型”向“学习型”转变。我们在认真学习十六大精神和“三个代表”重要思想中，坚持理论联系实际，紧紧围绕市委、市政府的工作大局，认真分析研究工会工作面临的新情况、新问题，响亮地提出了“创历史最好、争全国上游”，实现我市工会工作的跨越式发展的奋斗目标，反映了机关干部职工力争上游、奋发有为的良好精神状态。
　　2、与时俱进，工会活动由“机械型”向“特色型”转变。我们注意将上级工会的工作意图，通过组织富有特色的活动加以贯彻落实。如，根据中央实施西部大开发战略这一历史机遇，我们开展了“西部大开发、西安大发展、我们怎么办”的大讨论和演讲会。通过这些既生动活泼，扎实有效，又富有特色的活动，促进工会工作开展。
　　3、与时俱进，思想教育由“灌输型”向“启发型”转变。我们在开展思想教育时，坚持以“启发型”教育为主，“灌输型”教育为辅，收到了一定的效果。如，在学习先进人物郭秀明时，我们在机关布置郭秀明事迹宣传橱窗对干部职工教育的基础上，还组织机关干部职工90余人到铜川市印台区红土镇惠家沟进行实地宣传教育，在郭秀明的《功德碑》前、面对惠家沟的巨大变化，通过耳闻目睹郭秀明的一件件感人事迹，深深震撼着每个人的灵魂，起到了很好的效果。
二、 强调以人为本，坚持三个推动
　　1、以人为本，通过落实干部职工的知情权、参与权、监督权、推动机关政治文明建设。为了落实干部职工的知情权、参与权和监督权，推动了机关政治文明建设。我们会同机关有关职能部门制定了《市总工会机关政务公开办法》，规定：凡涉及到机关干部职工关心的热点、机关改革的难点、廉政建设的焦点问题，如工程招标、专项基金使用、干部任用等都进行公开，切实保障干部职工民主监督权利的落实。
　　2、以人为本，通过开展丰富多彩的文体活动，推动机关精神文明建设。近年来，我们在每年都坚持举办春节联欢、春游等固定活动基础上，还根据工作的节奏、季节的变化，不失时机的安排诸如冬季长跑越野赛、保龄球、游泳、钓鱼、象棋等各类比赛活动，以此来推动机关的精神文明建设。
　　3、以人为本，通过关心职工生活，为职工办实事，推动职工之家建设。为了解决干部职工的后顾之忧，让他们安心工作，我们为机关干部职工办理了安康互助保险，并对符合安康保险赔付条款的干部职工，积极联系赔付事宜，使他们能及时得到适当的救助。
三、讲究工作方法，做到三个结合
　　1、主动接受党的领导与独立自主开展工作相结合。我们在根据工会组织自身的特点独立自主地开展工作的同时，紧紧围绕机关党委的中心工作开展活动。如根据机关党委的安排，我们主动承担了机关的“交友帮扶”工作。三年来，机关92名干部与359名困难职工结成交友帮扶对子，走访1100余人次，送去慰问金87700元，粮、油等物品价值25450元，帮助特困职工子女办理社会助学金49人，办理特困职工定期生活困难补助251人，协助办理最低生活保障182人，帮助实现再就业167人。
　　2、“抓两头带中间”与“抓中间促两头”相结合。在建家活动中，我们一方面用典型引路的方法在机关大张旗鼓宣传表彰各类先进个人，弘扬他们的崇高精神，对工作消极、无所事事的干部批评教育。另一方面，我们根据机关的特点是两头小，中间大的实际，想方设法调动中间层次干部职工的积极性，从而在机关形成了一种先进更先进、后进向前进、中间有干劲的工作局面。
　　3、继承与创新相结合。为了使建家活动上水平。我们在继承以往经验基础上，不断赋予建家活动新内容新要求。如根据“三个代表”重要思想集中反映了新世纪新阶段党对工会工作的根本要求，我们提出了建家必须用“三个代表”重要思想来统领的要求。根据我国全面进入建设小康社会的需要，我们把政治文明、精神文明和物质文明建设作为建家活动的主要内容，使建家活动上了一个新台阶。　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　 ■梁双荣