本报讯 我省县区工会认真履行维护职责，加大维权力度，不断拓宽维权的渠道和内容，使工会维权工作有了新的进展。
维权的渠道和内容进一步拓宽。目前，我省县区工会建立与政府联席会议制度的已达到89个，联席会的质量也逐年提高。彬县制定了《县人民政府与县总工会联席会议制度的若干规定》，使一些涉及职工切身利益和工会工作中的困难问题，通过联席会得到解决。劳动关系三方协商机制从无到有，已有30多个县区建立了这项制度。基层工会维权机制建设不断加强，职工代表大会制度和平等协商、签订集体合同制度有新的发展。延安市还在13个县区全面推行了政务公开工作。
维权力度不断加大。近年来，针对侵权事件多发的这一现实，我省各个县区工会加大了维权人力投入，积极参与侵权事件调查和解决，使一些侵犯职工合法权益的事件得到纠正。澄城县尧头镇工会把小煤矿职工组织起来，组建了煤业联合工会，指导职工签订劳动合同，代表职工与矿主签订集体合同，还尽力维权，使部分煤矿拖欠职工工资、压低吨煤工资含量等问题得到解决。
为职工服务，为职工办事成绩突出。目前，全省已有36个县区工会成立了困难职工援助中心。并普遍建立了困难职工档案，及时掌握第一手资料，为成千上万困难职工解了燃眉之急。各县区工会大力推动“交友帮扶”活动，使4.8万名区县企业困难职工受益于这项活动。
■本报记者 焦晓宁
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