浙江省义乌市2000年起积极探索建立党委领导、工会牵头的社会化给权模式。5年来,义乌市总工会职工法律维权中心共受理职工投诉案件近4000起,办结率达90%以上。
职工维权中心主动建立与各职能部门的密切联系,在业务上接受市公、检、法、司的指导,资金上由财政拨款支持,人力上向社会招收具有法律专业背景的工作人员,如职工维权中心与人事和劳动社会保障部门开展合作,中心里的工作人员成为劳动仲裁员;市司法局向中心工作人员颁发了基层调解资格证书,从而使工会维权变单枪匹马为借风借力,走出一条社会化维权之路。维权中心工作人员、同时兼任人民陪审员的卢阳娟说:“与各职能部门的密切配合,使得工会维权充满刚性。”