今年初省总工会提出在全省工会组织开展 “农民工权益维护年”活动，并列为全省工会的重点工作，全力维护农民工权益。这一活动在全省各级工会组织中轰轰烈烈地开展起来，在社会上产生了良好的效应。全省各级工会组织在帮助解决农民工最关心，最现实、最直接的问题上 （政治、经济、文化精神等方面，包括农民工的吃、住、爱情、技能、就业等），涌现出不少的典型人物和新鲜事，真心实意为农民工办好事。为了推动这一活动的深入开展，树立工会服务职工的品牌，本版从今日起开辟 《农民工权益维护年故事》专栏进行宣传报道，欢迎大家赐稿。
    韩城矿物局下峪口煤矿目前有农民协议工1243人，占一线职工总数的82％，矿工会履行维护职能，依法维护职工尤其是农民协议工的合法权益，赢得了职工好评。
    今年3月初，矿上成立了维护农民协议工合法权益服务站，为农民协议工反映问题开辟了一条绿色通道。工会敢于对职工承诺，把 “一切为了职工，一切依靠群众”放在工作出发点和落脚点，想方设法为职工群众服务，依法维护职工群众尤其是农民协议工弱势群体的合法权益。维权服务站成立半年来，认真履行工作职责和服务承诺，一方面与行政有关方面沟通协调，解决落实农民协议工维权监督反映的问题，另一方面积极深入基层和农民协议工住地，了解职工的思想，倾听他们的呼声，并做好调查研究，将收集的相关信息传递给矿党政工主要领导，加速问题快速解决。今年5月，农民协议工维权监督员反映：有一部分农民协议工因工作调动，原单位和新单位没有发取暖费，问两个单位，原单位说他们已经调出，不属于原单位人了，没法制表发给。新单位说他们来的晚，其他职工已经发过了。新老单位都说不关自己的事。服务站了解到这一情况后，及时与矿有关部门联系协商，为这部分农协工发了取暖费。今年6月份，农民协议工反映职工食堂饭菜质量差，尤其是职工下夜班吃不到可口饭菜。服务站了解到这一情况后，进行实地考察，并将考察结果上报给矿党政工主要领导，得到矿党政工领导的高度重视，责成后勤部门尽快整改，提高食堂饭菜质量，让农协工能吃好吃饱。后勤部门认真听取意见进行了整改，现在职工对食堂的饭菜价格、质量、品种、数量都比较满意。
    8个月时间，农协工权益维护服务站通过各种途径、渠道，收集农民协议工反应问题30余件，并逐一造册登记，认真帮助农民协议工落实解决，受到了职工的欢迎。