答：全国五一劳动奖和全国工人先锋号评选表彰始终面向基层、面向一线、面向普通劳动者，重点向产业工人倾斜。我们在推荐评选通知中就明确，奖章人选中产业工人不低于35%，其他一线职工和专业技术人员不低于20%，科教人员不低于20%，农民工不低于10%。实际工作中，产业工人比重尤其突出，共计373名，占40.1％，高出规定比例5.1个百分点；其他一线职工和专业技术人员240名，占25.8％，高出规定比例5.8个百分点，这些基层一线的劳动者共计613人，占65.9%，其中还有农民工149人，占16.0%，高出规定比例6.0个百分点。科教人员204名，占21.9％，高出规定比例1.9个百分点。企业负责人和县处级干部人数都在控制数内，其中，企业负责人48名，占5.2％，比分配名额少4名；机关事业单位县处级干部17人，有14个省（区、市）没有推荐县处级干部。在推荐的工人先锋号先进集体中，有班组747个，占78.4%，高出规定比例8.4个百分点。

　　按照全总党组部署要求，表彰对象注意涵盖各个行业、各个群体。从行业覆盖面看，表彰对象覆盖了除“国际组织”之外的所有19个国民经济行业大类，其中，最多的是“制造业”34.1%、“交通运输、仓储和邮政业”10.9%、“公共管理、社会保障和社会组织”7.4%、“电力、热力、燃气及水生产和供应业”6.7%、“建筑业”6.1%。从企业所有制看，非公有制企业及其职工在常规表彰的奖状、奖章和工人先锋号中的比例分别占42.0%、37.8%、39.8%，高出规定比例7.0、2.8和4.8个百分点，充分体现了对非公企业的高度重视。从其他指标看，人选覆盖了19个民族，有少数民族77人，占8.3%；有中共党员688名，占73.9%，有民主党派29名、无党派人士13名；女性有203人，占21.8%。在推荐的奖状单位和工人先锋号集体中，有企业单位929个，占80.6％；事业单位124个，占10.8％；党政机关社会团体等100个，占8.7%。

　　此外，我们单列了35个奖章、3个先锋号名额，表彰全国职工职业技能大赛优胜者和国家重大工程项目的建设者。

　　答：根据新形势新要求，经全国总工会党组研究决定，自今年起增设单列表彰项目，今年有两项。

　　第一项单列表彰全国职工职业技能大赛优胜者。为调动广大职工参加技能比赛的积极性主动性，充分发挥技能比赛在提高技能水平、培养技能人才方面的重要作用，全国总工会于去年制定印发了《职工职业技能比赛授予全国五一劳动奖章管理办法》。2021年，全国总工会主办了第七届全国职工职业技能大赛，参与主办了全国智能制造应用技术技能、全国消防行业职业技能等大赛。因此，今年单列授予奖章31个，激励引导广大职工参与竞赛、提升素质。

　　第二项单列表彰在“一带一路”标志性工程——中老铁路建设中作出突出贡献的先进集体和个人。中老铁路建设是由中国、老挝两党两国最高领导人亲自决策和推动的重大战略合作旗舰项目，是中国“一带一路”倡议和老挝“变陆锁国为陆联国战略”对接项目，是第一个与中国铁路网直接连通的境外铁路合作项目。习近平总书记高度重视中老铁路建设，作出“把中老铁路建成‘一带一路’、中老友谊标志性工程”的重要批示。2021年12月3日，习近平总书记同老挝人民革命党中央总书记、国家主席通伦通过视频连线共同出席了中老铁路通车仪式。今年单列授予该项目奖章4个、先锋号3个，激励引导广大职工在重大战略、重大工程中建功立业。

　　答：我们通过坚持民主推荐、严格审核、广泛征求意见，严把人选质量关。

　　在推荐环节，坚持自下而上、民主推荐、好中选优的原则。表彰名额分配给各省（区、市）总工会、各全国产业工会、中央和国家机关后，各推荐单位高度重视，专门成立工作领导小组，指导本地区本系统按要求开展推荐评选，人选都经过职工代表大会等民主程序选出，并进行了三轮公示。贵州省采取海选方式，层层差额推选，通过综合评审确定推荐对象。河南省制定实行名额浮动机制，根据去年推荐质量，落后的减少名额，调剂给优秀地市。许多地区将拟推荐名单报省委主要负责同志审定，一些省份专门召开了省委常委会研究确定推荐名单。

　　在审查环节，坚持实事求是、从严从紧、宁缺毋滥的原则。认真审查每一位推荐对象的职工代表大会纪要、公示证明和荣誉基础等相关材料，确保推荐程序规范，已广泛征求职工群众意见，具有荣誉基础。通过“信用中国”“全国企业信用信息公示系统”和有关网站、数据库重点审查企业和企业负责人。认真核实和处理公示反映的情况，在审查和公示环节共取消了4个奖章和3个先锋号。

　　在征求意见环节，广泛听取各相关部门意见。在地方层面，对于企业和企业负责人，指导各推荐单位征得了当地发展改革、人力资源社会保障、生态环境、应急管理、税务、市场监管等部门审查同意；对于国有和国有控股企业及其负责人，经过了审计、纪检、监察等部门审查同意；对于民营企业负责人，就其廉洁自律、遵纪守法等方面情况征得其上级党委或上级主管部门同意；对于机关事业单位县处级干部，按照干部管理权限征得了组织、纪检部门同意；对于跨省（区、市）农民工，征得了户籍所在地和工作所在地的同意。在各地征求意见过程中存在异议的，都更换了推荐对象。在部委层面，征求了国家发改委、人社部、生态环境部、国家卫健委、应急管理部、国家税务总局、国家市场监督管理总局等七部委意见，根据有关部委意见，取消了2个奖章。

　　答：农民工已经成为产业工人的主体，全国总工会高度重视选树农民工先进典型，在通知中明确要求比例不得低于10%。今年共表彰农民工149人，占16.0%，比重再创新高。从行业看，农民工主要集中在劳动密集型行业，制造业人数最多，占56.8%，建筑业8.8%，交通运输、仓储和邮政业6.8%。

　　今年，我们首次在评选通知中专门提出要注意推荐新就业形态劳动者。实际工作中，各单位积极推荐了货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等一批先进典型，为这一新兴群体选树了榜样。值得提出的是，许多新就业形态劳动者为抗击疫情做出了贡献。比如，来自湖南的个体货车司机龙兵是货车司机群体的优秀代表，2020年疫情期间驾驶大货车32天往返武汉11次，习近平总书记在湖南考察期间召开的座谈会上给予他充分肯定。又如，来自黑龙江鹤岗市的外卖配送员张硕不仅本人业绩突出，还积极为职工发声、替职工争取权益，疫情期间他与全体骑手一起加班加点为群众运送民生物资，为保障民生和社会稳定贡献了力量。还有来自深圳的快递小哥秦文冲，在疫情期间接下为实验室运送核酸检测样本的任务，组建的“抗疫小分队”每天工作时长超15小时，运输总里程40余万公里，运送核酸检测样本超600万份。

　　互联网、软件信息等新兴产业也在今年表彰对象中。比如，中国软件与技术服务股份有限公司在攻关国产操作系统，推进数字政府、数字经济、数字社会建设方面做出贡献，今年荣获了全国五一劳动奖状。个人中，北京握奇数据股份有限公司的郭天光拥有22项国家发明专利，积极参与国家第三代民生卡工程，进一步挖掘运用民生大数据的应用价值；太极计算机股份有限公司的刘静主攻人工智能算法设计，担任中英双语智能勘误及审核系统等多个高精尖项目的经理，他们荣获了奖章。

　　在今后评选表彰工作中，我们将进一步重视选树具有劳模精神、劳动精神、工匠精神的农民工、新就业形态劳动者以及各新兴产业的劳动者，使更多基层一线劳动者的劳动得到充分肯定和尊重。