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您当前的位置:首页 > 权益 > 维权行动 农民工轻视劳动合同源于可通过多个渠道维权
2013-03-18 01:40:15来源:
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日前,笔者来到青岛市人社局举行的农民工招聘大集上采访发现,许多农民工不愿意和用工单位签订用工合同,是什么原因呢?
    笔者通过采访调查,归纳出以下几种类型:
    希望自由型。38岁的周全力,来自青岛平度市,家里种了4亩农田。正月初七,他从平度来到青岛,希望在招聘大集上找一份工作。他告诉笔者,希望找一个比较自由的工作,不用每天都必须上班。农忙时节可以回家忙忙农活,农闲时到单位打工。这样,可以做到挣钱和种地两不误。他说,一旦和单位签订劳动合同,家里的农活就顾不上了,这对他是十分划不来的事情。
    技术高超型。来自内蒙古的下岗职工张民,过去是内蒙古一家大企业培养出来的车工,曾经是这家企业的首席技师。他过去的企业效益不好,自己来青岛已经8年了,不管到什么单位,他从不和企业签订劳动合同。因为他技术好,对工资的要求就很高,一旦签订了劳动合同,对他跳槽影响很大。他在一个企业工作,经常碰到给的工资比现在高的,在和现在的单位谈不来后,他马上可以辞职跳槽到工资给的高的单位。如果签订了劳动合同,自己想走就没有那么容易。
    害怕社保型。河南农民工赵军来自河南安阳,他说,不愿意签订劳动合同的原因是害怕社保。和企业签订劳动合同后,就得按照规定投保,除了企业给自己交的一块外,自己还得交一块。因为家不在青岛,工作一段时间后还得回河南。回河南意味着自己在青岛的社保转不过去,所以在青岛的社保基本没有什么用处,还浪费了钱。不如谈好价钱,不用签订什么合同,直接拿工资。
    笔者在采访中对他们提出了一个共同的问题,就是不害怕拿不到工资吗?他们回答说,现在很少有那种黑心老板了。即使自己运气不好碰上了,也有很多解决办法,也不是只有签订劳动合同才能解决,比如凭工资条就可证明劳资关系。最后迫不得已还可以找政府的劳动监察部门,还可以找工会,青岛还可以直接报警,对我们维权都是很好的渠道。(杨明清)



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