发布日期：2014年04月29日

　　本报讯 韩城矿业公司有着40多年的发展历史，人员多，包袱重，水火瓦斯等井下自然灾害严重，地质条件复杂，面对制约企业发展的诸多难题，韩城矿业公司不等不靠，以科技创新破解企业发展难题，部分科研项目取得突破，促进了企业的安全高效可持续发展。
　　创新科技体制韩城矿业公司创新科研工作机制体制，使科技工作步入规范化、制度化的运行轨道，为矿区可持续发展提供了技术支撑。公司依托陕煤化集团煤炭绿色安全高效开采工程研究中心韩城中心这个平台，设立了瓦斯防治研究所、采矿工程研究所、防治水研究所和矿山装备研究所四个研究所，建成了瓦斯防治、防治水和矿山工程实验室三个实验室。研究所所长和副所长分别由公司各专业副总工程师和生产部室负责人担任。研究所和生产部室采取一套人马两块牌子运行管理，他们既是安全生产的管理者，又是科技创新的领路人，实现一身多职、一职多能的管理模式。各二级单位成立专门的科研机构，配备科研人员，负责矿井科研工作。各业务部门既是安全生产的管理部门，又是科研工作的组织实施部门，把在生产过程中发现的问题，通过产、学、研相结合，积极研究予以解决，充分发挥了科研对安全生产的支撑作用，公司上下形成集管理、研究、推广、实施于一体的科技创新体系，保证了科研项目的顺利实施。
　　理顺管理制度为了确保科研项目按计划推进，公司制定下发了《科研项目实施考核办法》《科研成果应用评估办法》等文件，每月
　　下达科研计划，将科研工作纳入绩效工资进行考核，严格按月考核，季度兑现，并坚持每月在公司月度目标责任考核会上通报考核结果，形成常态化、规范化的科研工作管理考核机制，促进了科研工作健康持续开展，提高了科研人员的工作积极性。
　　开展重点攻关韩城矿业公司围绕治理矿井灾害、建设安全高效矿井这一目标，今年确立了40多项科研项目，集中开展科研攻关，充分发挥韩城工程中心技术优势，重点开展了瓦斯综合治理、围岩支护、机械化安全高效开采、防治水等方面的技术攻关，并取得可喜成果。桑树坪矿3#煤综采放顶煤技术攻关已取得成功，为解决松软煤层综放技术提供了宝贵的经验。推广应用降采高技术，通过不断改进综采设备和工艺，使桑树坪的2#煤采高由1.5米降到1.2米以下，象山矿井3#煤采高由1.8米降低到1.4米。降低采高后，煤炭发热量提高了700大卡，进一步降低了生产成本，提高了煤质和精煤的回收率。11#煤下解放层开采技术研究正在桑树坪矿有序推进，4月份工作面已经出煤，此项技术的成功将为韩城矿区瓦斯治理开辟新的途径。沿空留巷技术在矿区全面推广，大大缓解了矿井采掘接续，煤炭的回收率提高10%-15%，延长了矿井生产周期。同时对煤炭进行洗选深加工，提高了产品的附加值。
　　激发全员创新公司重视全员创新，制定公司职工合理化建议和五小创新管理办法，鼓励职工立足岗位开展小发明、小改革、小设计、小创造、小建议等五小活动和技术攻关，职工创新成果以发明人的名字命名，并进行表彰奖励，使创新人名利双收，2013年职工五小创新活动取得成果155项，创造经济效益800多万元。
　　韩城矿业公司以科技攻关破解发展难题，通过产品结构调整、转型升级，提高企业应对风险的能力，使老企业在当前严峻的市场中找到出路，焕发生机。（程仙芳）