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陕工网讯(谭玉川 李松波)为深入学习贯彻合规管理要求，持续提升合规管理水平，不断强化合规风险防范和管控力度，2月21日下午，北方电子研究院有限公司组织开展第四期“制度讲堂”暨合规管理专题培训，各单位合规管理员共40余人参加培训。
培训以视频形式授课，集团公司法律合规管理处处长刘宝坤以《学习贯彻合规管理办法持续提升合规管理水平》为题，详细解读了集团公司合规管理办法修订背景、前期实践、主要内容、宣贯要求和重点工作。一是从高、质、量、发、展的角度，回答了为什么修订集团公司合规管理办法;二是从问题目标导向、顶层设计、体系化、标准化、价值化、集约化、长效化的实践，总结了集团公司法律合规管理工作;三是从修订思路、制度定位、条文解读的维度，宣贯了集团公司合规管理办法主要内容;四是从抓好“五个关键”、做到“五个到位”的高度，明确了学习宣贯集团公司合规管理办法的工作要求;五是从完善制度、强化组织、健全机制、深化考评、培育文化以及运用好信息化管理平台提高工作效率，强调了当前落实集团公司合规管理办法的重点工作。
参加培训同志一致认为，此次“制度讲堂”暨合规管理专题培训对推进电子院合规管理制度建设意义深远。通过参加此次培训，进一步提高了大家对依法合规管理工作重要性的认识。同志们纷纷表示:在今后的工作中，要着力发挥好合规“第一道防线”作用，不断提升合规管理能力水平，有效防范合规管理风险，切实服务保障电子院实现更高质量发展。
责任编辑：白子璐
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