陕工网讯 近年来，陕煤集团澄合矿业电力分公司在陕煤“奋进者文化”的引领下，大力弘扬“三特精神、六争精神、北移精神”，全面整合优化企业文化要素，努力打造更符合时代特征、更贴近企业实际、更具深厚底蕴、更有广泛认同的澄合电力“同心”文化品牌。

　　走进该公司的一间办公室，正好碰到员工小李在和同事交流，小李兴奋地说：“‘同心’文化真的让我们感觉大家就是一家人，无论遇到什么挑战，我们都能一起面对，一起解决。就像上次遇到突发的电网故障，大家二话不说，立刻行动起来，从技术人员到后勤保障，每个人都全力以赴，那场面真的很让人感动。”

　　2022年7月26日，澄合矿区相继出现强雷电天气，雷电频次高、强度大、范围广，对澄合电网造成了史无前例的严重冲击，导致山阳变电站全站失压，身经百战的澄合电力雨季“三防”人员面对突发险情并没有慌张，而是严格落实雷电应急方案，冷静处置、科学分析、果断操作、快速执行，在第一时间恢复了矿井供电，并立即组织首批抢修人员相继赶赴其他变电站，为防止雷电破坏、事故扩大积极应急抢修。“抓紧，到后面再去把触头盒接着，千万不敢把边角碰到，注意方向，慢点、慢点……”在现场，我们看到他们紧张而有序地忙碌着，每个人的脸上都写满了专注和坚定......连续23个小时的奋战，抢修任务圆满完成。在这样的情景中，让人深刻感受到它所蕴含的力量。他们仿佛就是一个整体，为了共同的目标而努力，这便是该公司“同心”文化的生动写照。

　　该公司始终把坚持党的领导、加强党的建设作为公司的“根”和“魂”。创新实施“1+N”、“124”党建积分竞赛以及“113557”党建工作法，不断提升公司党建工作科学化水平;进一步规范重大决策党委会前置程序，研究“三重一大”事项，实现了电力交易、工程建设、外部承运、综合用能服务等多元发展，建成“七座变电站+电调中心+集中供暖+15MW分布式光伏项目”澄合电网新阵地。

　　同时，该公司始终坚持“一切为了发展、一切为了职工”的理念，将职工对美好生活的向往作为前进的动力。“1+3+N”帮扶工作体系，把服务职工、维护和保障职工利益各项工作落到实处;为一线干部职工提供餐补、改善住宿和生活设施，定期购买春、夏、冬工作服、防寒服等，累计为职工办实事500余件，人均工资普遍提升，职工获得感、幸福感普遍增强。

　　如今，电力分公司在“同心”文化的引领下，不断创造着新的业绩，向着更高的目标迈进。这背后，是每一位员工的付出和努力，是“同心”文化所激发的无限潜能。它就像一盏明灯，照亮了公司前进的道路，也温暖着每一个员工的心。相信在未来，“同心”文化将继续为矿井安全生产和居民稳定供电提供更加强大的电力保障，也将书写更加辉煌的篇章。(冯路通)