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图/通讯员马良
近日，由中国妇女杂志社推出的海内外有影响力的“《中国妇女》时代人物”评选活动揭晓，航天四院43所308室党支部书记兼副主任肖春榜上有名。她带领的308室质量技术组承担着国家多种重点型号发动机烧蚀防热炭/炭材料、高性能结构复合材料等研制任务。班组获得中国航天科技集团公司金牌班组、全国五一巾帼标兵岗、全国巾帼文明岗等荣誉称号。日前，笔者走进这个班组，近距离感受了这个航天基层群体的巾帼风采。
“炭索”文化植心中
在质量技术组，“炭索”文化的印记随处可见。她们将炭材料的“炭”和探索的“索”组合，作为班组的名片“炭索”；以“真质实精新同胜”为核心要素，形成了班组文化理念“七字箴言”，作为大家普遍认同的价值标准。让组员共同搭建学习交流园地“炭家园”、建立展室“炭之路”、设计组标等，通过这些班组元素和举办相应特色活动，将“炭索”文化根植于每个人的内心深处。
2009年专项研制工作的大幕拉开，攻关难度空前。面对项目多方面的高指标要求，她们反复试验、反复修改、反复验证，仅某机构一项研制人员就反复修改15稿，才最终达到试验效果。而为了考核该机构的连续运转稳定性，研制人员连续工作近20小时，得到了第一手的研制数据与资料。她们一步一个脚印稳扎稳打，2016年最终顺利通过自动编织设备的验收，为后续型号应用提供了强有力的支持。
产品质量握手中
一次次产能飞跃、一批批技术更新，离不开她们对产品质量的严苛要求。
“喉衬是航天产品的关键部件、重中之重，而且生产工序多、周期长、工艺复杂，一旦出现质量问题，哪怕应用再先进的技术，耽误的时间就要以月计，所以我们不能在产品质量上出问题，我们失误不起。”新任班组长王玲玲说。
工艺流程标准化、设备点检表格化、过程控制数字化，她们通过精细化的管理模式实现了过硬的产品质量。她们制定出生产工序责任区，每块责任区的主管责任人全部为女职工，充分发挥她们耐心、细心、坚韧的性格特性，确保产品万无一失。为了严把质量关，她们发挥技术优势利用业余时间为工人开设讲堂，对一线职工传授质量工艺知识。两三个月下来，工人们对质量控制关键参数倒背如流，能够纯熟把握工艺规范，赢得了载人航天产品国家免检的“金字招牌”。
在她们班组，一批批质量成果奖状被悬挂在班组荣誉墙上。近几年，仅在航天工业系统就获得6次表彰，在航天系统形成了良好的示范效应。
奉献航天永不忘
在班组里，她们“五加二”“白加黑”地奔波在生产一线，跟产、取样、做试验、分析数据……与家人相处的时间很少。
为了填补我国在固体大推力喷管技术领域的空白，新一代整体式大推力发动机研制启动，一切都要从零开始，难度极大。为了打好这一攻坚战，她们常常加班加点翻阅大量文献资料。深夜里，办公室、试样库、资料室中都有她们忙碌的身影。方案论证、深入现场考察，高温的环境和刺鼻的气味没有阻挡组员的步伐，坚持跟产，掌握第一手数据，炭黑常常成为她们脸上的胭脂水粉。一个个方案的艰难确定，一次次试验的反复进行，一遍遍工艺的修改完善，但看到火箭成功发射，她们就觉得付出是值得。
工作中的她们，有人常忘了去幼儿园接孩子，有人孩子高考自己还得加班，有人抽不出时间照顾生病的家人……可是她们用一双纤纤细手打造出件件航天精品，她们用双手托起了航天梦。 通讯员 行鹍鹏
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