典型案例
　　9月中旬，西安某高校英语系应届毕业生黄某看到一家计算机公司招聘英文翻译的广告，急于就业的小黄想都没想就报了名。经过简单面试后，小黄按照公司要求，交了800元押金和50元信息费后拿着一份由公司提供的英文材料回家翻译。该公司工作人员告知小黄，这份材料的翻译将作为公司对她工作能力的考查，如果能按时、按质完成翻译工作，她将被公司聘用，双方约定半个月后交稿。
　　9月25日，当小黄兜着5万余言的翻译材料满怀信心地来到这家公司交稿时，却发现公司已“人间蒸发”了。小黄一下傻眼了，欲哭无泪。向大楼保安打听后，才知道这家公司是不法之徒为敛取钱财而设的一个陷阱。看到小黄欲哭无泪的样子，大楼保安深深地叹了一口气后告诉她，像她一样被骗的已有十几个了，有的还是研究生呢……
　　眼下，常有一些不法之徒利用大学毕业生急于找工作的迫切心情，布下“招聘”的陷阱诈骗钱财。为帮助广大求职者，特别是涉世不深的应届高校毕业生识破“招聘”骗局的伎俩，记者在咨询了有关专家后提醒广大求职者注意以下几点——
骗术一：先培训　后上岗
　　一些不法之徒在“招聘”时会告诉求职者：要上岗，得先培训，培训合格拿到证书才能上岗。而当求职者交了培训费、考试费、证书费等种种费用后，经过了几天像模像样的培训、考试后，就陷入了漫长的等待期。一段时间后，求职者可能就会被告知“很遗憾，考试未通过，不能上岗”，或公司已不知去向。还有一些求职者拿到了所谓的《行业从业资格证》，但事后却发现，那证书根本就是伪造的。
骗术二：收取风险抵押金
　　收取所谓的风险抵押金，也是不法之徒的惯用伎俩。这类骗术往往以求职者“上岗后经常要给客户配送价值数万元的商品”为由，要求求职者交几百甚至几千元不等的风险抵押金。为了将骗术表演得像模像样，这类骗子公司往往会煞有介事地先与求职者签订一份合同，收取押金时还会开一个收据，有的甚至还伪造了工商营业执照。
骗术三：收取信息费、资料费
　　一些不法之徒利用求职者不懂相关法规、政策的弱点，会在“相关规定”上布下陷阱。在“招聘”中以“按有关规定”名义收取信息费、资料费，捞了一笔后便逃之夭夭。以这类名义收取的费用一般在几十元至上百元不等，由于数额不大，求职者发现受骗后往往持“吃一堑，长一智”的态度，所以，这类诈骗在求职招聘中最常见。
记者提醒
　　一般来说，实施招聘诈骗的不法分子大都是先在互联网或报纸上发布一个招聘广告，求职者如前往应聘时，便会以收取培训费、信息费、资料费、押金等名目敛财。记者在此提醒广大求职人员：我国有关法规规定，任何单位在招聘时不得以任何名义向求职者收取钱财。当你在求职过程中遇到要缴纳数额较大的各种名目的费用时，要千万警惕，一旦发现招聘单位有可疑情况，应及时向公安和劳动监察部门投诉。　 ■本报记者　文锋