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您当前的位置:首页 > 职工 > 新闻聚焦 工效挂钩成效斐然职工上班铆足干劲
2010-11-03 01:07:28来源:
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   本报讯 “小王,你今天又拿了90元。” “小张,你自己不也是嘛。” “你看,你师傅又是最多的110元呢!”连日来,汉中车务段略阳车站公示栏前,每天吸引着下班职工们聚集在一起驻足观看。
    进入9月份,汉中车务段为进一步优化运输工作组织和领导,强化运输组织效率,结合本段实际,在全段范围内开展了运输生产挖潜提效活动。
    这个段重新修改公布了 《汉中车务段工效挂钩考核办法》,根据每月的运输进款收入、货物发送吨、旅客发送人、装卸车兑现、中停时压缩等各项考核指标,建立健全生产统计分析、生产日报奖励等相关台帐,全面优化 “多劳多得、优劳优得”的工效挂钩考核办法,从提高职工工作热情出发。强化运输组织效率。
    该段沿线各车站根据每月段任务指标下达情况分批到每周、每日,实行日算账、日公示制度,有效的将工作质量和效益紧密挂钩,让职工每天掌握自己的劳动收获,大大激发了职工的工作热情。
    小张的师傅姓郑,是略阳车站的一名车站值班员,主要担当着行车组织、统一指挥的职责,在整个运输组织过程中起着至关重要的作用。10月5日至7日,郑师傅所在的运转一班合理运用线路,科学甩挂作业,组织装车157辆,卸车362辆,发送吨9484吨,安全接发列车289列,提前兑现了日班计划,圆满完成了工作任务。仅9月份,郑师傅累计比上个月多拿了700多元。
    这个段工效挂钩办法实施以来成效斐然,收入提高了,大家上班的劲头更足了。 (李涵)



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