在“五一”劳动节前夕，从泾阳县总工会传来一则振奋人心的消息——短短4个月，泾阳县职工互助保障参保费突破300万元，创历史新高，成为陕西首家保费超300万元的县区。

　　中互会陕西省办事处第一时间发贺信以示鼓励，并对泾阳县职工互助保障寄予“充分展现全省县区工会排头尖兵的榜样力量”的殷切希望。

　　今年以来，泾阳县总工会心系职工福祉，积极探索创新，以行政事业单位职工群体为突破口，以多险种套餐式参保为增长点，下大功夫、花大气力提高参保职工覆盖率和险种覆盖率，彰显了工会组织真情守护、济困惠民的初心使命，在全省职工互助保障事业发展中起到领跑作用。这是新时期陕西工会筑牢职工保障基石的一个缩影。

以超值服务护航会员健康

　　“五一”前夕，在商洛市总工会举办的“护航劳动者健康助力高质量发展”职工健康志愿者服务行动启动仪式上，市疾控中心、市中心医院、市妇保院等单位精心选派10余名专家，为职工进行义诊。

　　另外，特邀省安全健康教育网宣教处主任丁银涛开展了《关爱生命救在身边》职工互助保障健康知识公益讲座，对职工患病率较高的心脑血管疾病、四高及家庭急救常识方面的知识进行讲解……做实增值、超值的会员服务，成为商洛职工互助保障现阶段的头等大事。

　　在充分调研基础上，商洛市总工会采取“订单式”讲座，既有针对性又有指导性，为职工科普了健康知识，增强了健康意识，促使他们以更饱满的状态投入生活和工作中，得到大家一致好评。

　　近几年，商洛市总工会将关爱职工作为德政工程、民生工程，多项举措推动互助保障工作走深走实，采用行政驱动、政策驱动、宣传驱动、服务驱动的“四轮驱动”工作模式，使职工互助保障成为商洛家喻户晓的工会工作品牌，让“工会二次报销”的消息传到职工耳边。

多举措服务新业态劳动者

　　“职工在哪里，互助保障就在哪里。”陕建集团工会秉承这一理念，用一份份保障计划书，让远在他乡、遍布全国30多个省市的陕建职工深深感受到工会“娘家人”的关怀与温暖。

　　省政府与省总工会第二十八次联席会议后，陕建控股集团积极响应会议精神，持续开展形式丰富的“五个一”关怀新就业形态劳动者活动。开一场“互助保障杯”运动会，做一次健康体检，办一堂健康讲座，赠一份互助保险，送一回节日慰问，让广大新就业形态劳动者发自内心拥有幸福感与获得感。

　　如今，陕建控股集团坚持将互助保障工作作为服务和维护职工群众权益的重要措施，已建立了职工互助保障工作制度，把职工互助保障列入集团工会年度重点工作，与工会其他工作同计划、同检查、同考核、同激励。

　　陕建控股集团在服务新就业形态劳动者领域的积极探索，受到上级领导关注。

　　3月21日，全国总工会副主席、书记处书记金善文，省总工会党组书记、常务副主席王军，中国职工保险互助会理事长、主任李然，全国总工会资产监督管理部副部长王忠，省总工会党组成员、副主席刘皓，陕建控股集团总经理陈琦等领导出席陕建控股集团2024年“五个一”活动启动仪式，为农民工代表赠送了互助保险并发放“互助关爱包”。

　　在公益体检环节，医护人员为新就业形态劳动者代表进行CT、心电图、血常规等项目免费检查，并提供相应健康指导，赢得广大职工赞誉。

互助保障纳入省委考核

　　“看!咱互助保障被纳入省委目标责任考核了，服务职工得更用情更用力!”中国职工保险互助会陕西省办事处主任张志强在仔细阅读省总工会最新的红头文件后深有感触。

　　作为陕西职工的“第二医保”和各级工会常态化服务职工的有力抓手，职工互助保障首次被纳入2024年度省委目标责任考核指标体系，确定可量化的目标任务，还特别强调了经营业绩的考核。这一创新举措为陕西职工互助保障事业设立了“新标尺”，标志着其工作模式从单纯的工会内部循环转变为“公转+自转”的综合发展路径，实现了跨越发展。

　　张志强表示，考核既是检验工作的“一把尺”，亦是引领发展的“风向标”。互助保障纳入省委考核体系，意味着党政工对职工服务工作的愈发重视，也充分肯定了互助保障在全心全意服务职工方面作出的贡献。

　　自互助保障工作在陕西落地以来，历经28年的不懈努力，全省各级工会组织和全体互保人奋楫扬帆，实现了覆盖企事业单位近3万个，覆盖职工116万人，超过百万人次职工因病、残、亡故获得了理赔互助金、救济慰问金等帮助。

　　考核指标出来后，陕西职工互保人的工作方向和思路更加明了。

　　“一代人有一代人的使命和担当，就现阶段陕西职工互助保障事业发展而言，按照全总‘559’重点工作安排，通过聚焦主责主业，加强‘五化’建设，实现数智化转型是重点。”张志强说，将以“三个年”活动为契机，紧紧围绕竭诚服务职工的初心使命，进一步强化、细化、深化各项工作举措，将党政和工会对互助保障的认可转化为推动事业发展、竭诚服务职工的强大动力，确保2024年度目标圆满实现，为陕西职工互助保障事业发展开创新局面。

　　本报记者 王何军