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多级法人单位如何填报普查表 此次经济普查原则上按行政区域组织实施。法人单位在其主要经营活动所在地进行普查登记。由于法人单位及其产业活动单位经营活动多样性，受生产条件和地域条件的限制，法人单位和产业活
莲湖区总把温暖送到困难职工的心坎上莲湖区是西安市的老城区，由于历史上形成小集体企业和街道企业多，在经济结构调整和深化企业改革过程中，这些企业竞争力弱，绝大多数已倒闭，致使下岗失
11月份以来，全国共发生多起矿难事故。事故发生后，从国家安全生产监督管理局到各级人民政府，大家高度重视，立即成立事故救援队、医疗救护队，积极展开营救及医疗救治工作。但这样的高度重视对于那些在矿难事故中不
路修了 水通了 体检了陕西地质一队为职工办实事本报讯 陕西地质一队今年来共投资30余万元，解决职工在生活工作中遇到的困难，为职工兴办实事好事。 近年来，地质一队经济不断发展。经济发展后，队里首先想到的
本报讯 西安机务段坚持把段、车间、班组事务全方位公开，并注意透彻公开职工关心的焦点、难点、热点问题。2004年，职工代表对厂务公开的满意程度达99％。 在对职工关心的敏感问题公开中，该段严格坚持全过程公开
汉川机床公司男工多，女工少，加上生产任务繁忙，许多大龄男职工没时间，也没环境找对象，公司工会主席叶向东看到这种情况后，急在心里，他把为男职工找对象的事作为工会为职工办实事的一项工作任务来抓，自己还身体
问：工资集体协商应经过哪些主要程序? 答：工资集体协商的时间可在集体合同中约定，在一般情况下一年不少于一次。工会和企业任何一方均可提出进行工资集体协商的要求，并应以书面形式提出意向书，明确协商的时间、
一、深刻认识工会组织在构建和谐社会中地位的重要性 近年来，随着改革的深化和就业压力的增大，各种利益冲突引发的人民内部矛盾不断增加，矛盾的经济利益性愈加突出，矛盾的群体性继续增强，矛盾的危害性仍在扩大
又到了年终岁末，开展为困难职工“送温暖”活动，成了各级工会组织的一项最重要的工作。据记者在采访中的了解，贫困职工的贫困绝大多数不是因为个人懒惰，不愿工作造成的，而是由于患病、遭遇天灾人祸等不可抗拒的因
近来，常常看到一些企业员工因为超时加班而累倒在生产现场的报道。一些专业机构所作的调查也显示，当前有较大比例的白领和金领人士因为经常需要加班，患上各种综合症。企业高层主管因承受不了长期的工作压力而猝死的
据新华社电 从11月25日起，所有申请在上海产权交易市场上出让整体产权的国有企业和集体企业，除了按规定提交委托交易方案外，还必须出具经职工代表大会或者职工大会审议的证明材料，否则交易活动不得继续。 25日
据《中国青年报》报道 在实施了10年之后，《劳动法》的修订工作已提上议事日程。劳动和社会保障部副部长步正发9日对外宣布：“我国将尽快启动《劳动法》修改的调研论证活动，对该法实施中存在的问题、修改的内容和方
本报讯 西安阿房宫药业有限公司加大厂务公开民主管理工作的力度，促进了企业改革、稳定和发展。 在推行厂务公开民主管理工作过程中，西安阿房宫药业有限公司十分注重做好源头和政策方面的工作。坚持以职代会为主
问：因集体合同而发生的争议怎样处理? 答：集体合同纠纷有两种，一种是因订立集体合同发生的争议，一种是因履行集体合同发生的争议。集体合同纠纷的解决办法和途径主要有： 1.协商解决。在合同双方当事人自愿的
开展群众性的劳动竞赛是企业动员广大员工投身建设与发展的有效途径，是发挥主力军作用，增强企业生机和活力的重要手段。为在新形势下进一步搞好群众性的劳动竞赛，笔者最近对劳动竞赛工作进行了一些调研，有了一些粗
目前，国企改制已经进入了关键阶段，但不少改制企业似乎弄不清改制的目的究竟是什么，把职工作为改制的对象，忽视政策规定，屡屡侵犯职工的合法权益，引发大量的劳动争议纠纷，使改制工作不能顺利进行，也给社会带来
近日读到某企业集团下发的一份文件。文件规定：“企业二级单位的副职，包括工会副主席的任免，不再上报集团公司审查批准，由各单位自行任免……” 好家伙，工会副主席也能“由各单位自行任免”!真能如此么?非也。
编辑同志： 目前个别单位的工会干部理论素质不高，创新能力不强，组织协调能力不够，不组织职工开展活动，也不创造性地开展工作，而大部分时间都花在应酬和应付上，这样工会组织不仅职工不满意，同时也成为企业的
中华全国总工会日前正式出台了《中国工会预防控制艾滋病战略规划(2004－2010年)》，提出“建立健全工会系统预防控制艾滋病领导组织机构，配合国家建立起政府领导、多部门合作和全社会参与的艾滋病预防和控制体系的”
调车二班的小王这两天心里好纳闷，曾经在麻将桌上叱咤风云的妻子突然戒赌了，还对他特别关心，问寒问暖，除了包揽家中一切事务，也突然间变得温柔起来，还对小王规定：上夜班之前必须睡觉，不得外出，否则重罚。这使
“金杯、银杯不如群众的好口碑”。这是中铁一局集团机筑处新一届领导班子的政绩观，也是他们为职工群众谋利益、办实事、好事的一致信念。今年以来，处党政领导把妥善解决基地家属职工的生活问题作为头等大事，采取切
问：工会组织如何维护劳动者的劳动报酬权益? 答：工资权是职工的基本权利，工会应当把职工工资权作为维权重点，保障职工工资权不受侵犯。工会要积极参与有关工资的法律法规和政策的制定，反映职工的意愿和要求，使
说的是陕西九棉公司工会一名女职工干部，她的名字叫尉纯桂。从事女工工作十年来，她身不离一线，心不离职工，在维权的道路上一步一步前行，用真情和汗水谱写了奉献的歌，被全国总工会授予“全国先进女职工”荣誉称号
一、职工代表素质的现状以及形成原因 当前，由于职工代表的素质及所处工作环境的不同，他们的参与能力和参与效果也存在着比较大的差异。如：部分代表具备了相当的文化知识，同时掌握一定的政策、法律、法规知识，
2004年11月19日，记者接到渭南市建筑总公司职工的联名投诉，称因他们公司缴不起社保费，致使已退休的140余名职工医疗费没有着落，临近退休的70余名职工无法正常办理退休审批手续，在职职工人心惶惶，无法进行正
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