陕西工人报官方网站 | 陕工网首页 手机站 今天是
跟帖评论自律管理承诺书  不良信息举报电话:陕工网(029-87344649)
留言板
您当前的位置:首页 > 工会 > 基层工会 长庆油田公司工会 启动职工心理关爱工作三年规划
2024-05-28 09:25:16来源:陕工网—陕西工人报
分享到:
  字体:【

  陕工网—陕西工人报讯(通讯员 王友花)今年,长庆油田公司工会正式启动职工心理关爱工作三年规划,发布2024年职工心理关爱工作要点,以“守护职工心理健康,共筑幸福美好新长庆”为核心理念,面向全体职工及直系亲属,以培训讲座、团体辅导、个体咨询等方式提供心理健康关爱服务,促进企业发展成果更好地惠及职工,实现互利共赢。

  职工心理关爱工作在长庆油田已开展了7年。自2017年以来,长庆油田公司工会先后赴中原油田、胜利油田、大庆油田开展心理关爱工作调研学习,从加强顶层设计入手,将心理关爱工作纳入公司大力推进的“十大普惠服务项目”之一,通过下发心理关爱工作指导意见、提供资金支持建设服务阵地、开展心理咨询师和志愿者培训班等,形成较为全面的心理关爱服务体系,为职工提供了一系列优质服务,受到职工广泛好评。

  长庆油田公司工会新出台的职工心理关爱工作三年规划,在历年工作基础上,致力于建立以西安为中心,陕、甘、宁、内蒙古四大区域为重点,N个服务点为支撑的“1+4+N”心理关爱服务架构,建成机制完善、职责明晰的心理关爱四级工作体系,完善心理关爱工作标准、队伍培养、成长激励等一系列配套制度。同时,对油田内部心理关爱专业队伍培养和作用发挥进行系统规划,努力打造党政认可、企业欢迎、职工受益、体现长庆工会特色的职工心理关爱工作品牌。

  陇东、宁夏、陕北、内蒙古四个区域阵地的打造是三年规划的重点。以陇东片区阵地为例,领衔单位采油十一厂通过3年努力,已经形成了运转完善的“双向关爱”服务机制,从关爱职工服务中心向基层主动提供7项心理健康普惠服务,基层及职工向关爱职工服务中心自助申请6项心理健康服务,点面结合精准服务到每一名职工。宁夏片区领衔单位采油三厂,心理关爱直通车和“1+2+24”工作机制推进落实,实现心理健康关爱服务的精准化、常态化。区域阵地打造,就是为了发挥领衔单位的示范带头作用,统筹带动片区单位,普及和共享心理关爱服务优秀做法和典型经验,让心理关爱服务惠及更多职工。

  为给油田职工提供更契合石油人心理的专业化服务,培养一支具有油田特色的心理关爱专业队伍至关重要。“我们坚持内培化与社会化相结合,一方面积极引入社会优质资源,一方面积极培养油田内部专业队伍,计划用3年时间,培养300名心理关爱志愿者、30名心理关爱辅导员、10名心理关爱辅导师,并通过出台志愿者积分成长制度、建设片区心理关爱工作室等方式,积极搭建平台发挥作用。”该公司工会负责人表示。




责任编辑:白子璐

关注公众号,随时阅读陕西工人报

新闻推荐

陕工网——陕西工人报 © 2018 sxworker.com. 地址:西安市莲湖路239号 联系电话:029-87344649 E-mail:sxworker@126.com

陕ICP备17000697号陕公网安备61010402000820 版权所有 Copyright 2005陕工网 未经书面授权不得转载或镜像 网站图文若涉及侵权,请联系我们删除。

'); })();