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您当前的位置:首页 > 工会 > 工会人物 职工的诉求就是我的责任
2009-09-08 01:33:56来源:
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 1992年,潘兰英开始担任黄石丝绸厂工会主席。两年后,企业生产经营困难停产了,35岁的她成了 “留守工会主席”。面对全厂665名职工下岗待业,161名退休职工失去企业依靠,她流泪了。但她告诉自己:“要坚强,党组织信任自己,职工选举自己当工会主席,无论面对什么样的困难,工会服务职工、维护职工合法权益的职责决不能‘关闭停产’”!
    1994年4月的一天,厂长找到潘兰英,很和气地跟她说,潘主席,厂里决定以老厂房的地产作抵押,从银行贷款作启动资金,你只要盖上工会的章子就可以了。潘兰英犹豫了:老厂房和地产是集体财产,是全厂下岗职工的利益和希望所在。以地产作抵押等于把家底全送出去,那么职工的安置怎么办?想到这里,她说,盖章子可以,但要通过职代会讨论通过,我没有权力擅自给你盖章。厂长一听就火起来了,拍着她的桌子,严厉地说:我是厂长,你一个小小工会主席不听我的,想干什么?!
    她没有被厂长的“霸气”压倒,义正严辞地讲:在涉及职工切身利益的问题上,召开职代会让职工来表决是规定,对你、对企业都有好处,否则,出了乱子你吃不了兜着走!厂长见她不服软扬言要罢免她的职务。一些职工听说厂长为此事要罢免她的职务,找到厂领导明确表示,潘主席是我们职工会员选举的,要罢免她我们决不答应!
    在那些日子里,她格外感到这枚图章的分量,为防止出现意外,在两个月的时间里,她一直将工会的图章揣在身上,从办公室揣到家里,又从家里揣到办公室。后来,通过政府出面协调,有偿转让了老厂房,解决了180名退休职工的养老保险和在岗工人10年的养老金。
    为帮助职工走出困境,在担任留守工会主席的6年时间里,潘兰英常常是上午跑政府职能部门和企业、下午看病人、晚上还要走访特困户。在她和同事们的不懈努力下,170多名下岗职工谋到新职业,200多户特困家庭得到了救助。
    2000年9月,潘兰英被调到黄石市铁山区总工会任副主席。上任后,她和同事们走访了1000多户职工家庭,发现这个仅有6万人的城区,下岗工人竟达4631人。为方便这些职工与工会联系,于是,铁山区总工会“潘兰英热线”救助电话应运而生。通过这条“热线”,协助区委、区政府,让全区208名副科级以上干部与208名特困职工结成帮扶对子,捐资10万余元,帮助他们渡过难关。
    漂染工张铁成下岗后,家里穷得叮当响,儿子爱画画,当爸爸的竟掏不起钱给他买一支彩笔。为给张铁成找工作,潘兰英逢人就拜托,不管成不成,都要千恩万谢,带他面试了十几家企业都没有结果。
    一天,潘兰英打听到街道蓄电池厂要招人,赶忙领着张铁成找上门去。人家回答说:“管事的厂长到碎石场去了,你们明天再来吧。”
    她怕错过时机,领着张铁成就往山上走。那天,天下着雨,十多里泥泞山路,穿的鞋子脱了帮,只得光着脚,一瘸一拐地往前走,全身的衣服都湿透了。厂长被潘兰英的行为感动,收下了张铁成。
    这些年来,潘兰英工作职务多有变动。如今,已是黄石市总工会生活保障部副部长的她,仍坚守扎实具体的工作作风,舍力舍命为职工办事。多年来,为了给下岗职工找工作,潘兰英跑遍全市大大小小的企事业单位,不知吃了多少次闭门羹,坐了多少次冷
    板凳,听了多少风凉话。
    一些人对潘兰英的做法不理解,
    说她傻,他们说:那些职工和你非亲非
    故,你为了他们吃了那么多苦受了那么
    多罪,图什么?但潘兰英不这么想,她
    说:“我是党员,又是工会干部,为职工
    说话办事,让下岗职工走上工作岗位,
    让他们的家庭有了欢声笑语,让社会多了安定和谐,还有什么比这更有价值?”



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