劳动者受侵害的案件不断发生,劳动者依法维护自己的正当权益，但维权道路上的艰辛与困惑,令劳动者心惊胆颤。他们为了获得自己的一点正当权益,讨要一个公道，不仅耗时间,耗精力,耗钱财，还要遭受打击报复……付出了巨大的成本。因此，有的劳动者面对这种煎熬，往往只好选择放弃维权。甚至出现了采用非正常的手段维护自己的权益，带来了不少的社会问题。
　　记者接触了一些劳动者,他们曾或多或少地经历了维权的磨难，让我们来品味他们在维权中的苦涩，感受劳动者在维权路上的艰难。
　　赢了官司，丢了饭碗。这样的事情,在我们的现实生活中屡见不鲜。就说我认识的小赵吧。小赵经陕西一家民营企业试用了三个月后，签订了为期三年三个月的劳动合同（含三个月试用期）。从上班的那天起，公司每月要从小赵工资里扣20多元的保证金。两年后公司对其调整了岗位。之后，小赵与公司因扣押保证金、未按时支付加班费和未办理社会保险等问题发生了劳动争议。小赵到劳动仲裁委员会申请仲裁，劳动仲裁委员会基本维护了小赵的合法权利。随后，这个公司便作出决定，解除与小赵的劳动关系，并限定当日办理一切手续。这一下，小赵纳闷了。类似这样的遭遇，不只是小赵一个人。为了讨要一个公道，劳动者遭谩骂殴打，随意被辞退，借故被开除的……遭遇打击报复的形式那可真是多种多样。
　　耗费钱财，难有结果。老何说起他的维权，心里酸楚。老何发生工伤后,他在限定的时间里向县劳动部门申请认定，劳动部门作出工伤认定之后，单位不服便向县人民法院提起诉讼，一审法院否定了工伤认定，老何不服上诉到二审法院，然而时间过了一年多，工伤认定还是没有个影子。一审时他支付了500元的律师代理费，支付了500元的一审法院的案件受理费和上诉的案卷邮寄费60元，二审法院的案件受理费500元,支付了律师的代理费500元，连同他来回催案的路费、材料复印费，前后花费了2000多元钱，就是为了讨得一份工伤认定书。花费的2000多元钱，等于他三月不吃不喝的工资。
　　我曾遇到过一位陕南的民工，在西安的一个建筑工地施工中胳膊被砸骨折了，向单位要3000元医疗费。请了一个律师张口就要1000元的代理费，这位民工东借西借,总算凑齐给了律师，但这位律师还几次要了几百元的交通费。他无奈之下，求助新闻媒体的干预。在媒体的新闻监督下，总算讨要回来了医疗费。他支付了医院的医疗费、律师的代理费后，他手里剩下的钱连回家的路费也不够了。
　　强弱悬殊，难讨公道。劳动者处于劣势，不单是经济生活上的差距，也有个人与团体力量的差异，不排除社会氛围中不正常的因素。劳动者要维护自己的合法权利,必然要付出巨大的代价。说起打官司用人单位花的是单位的钱，职工掏的是自己腰包。难怪有的企业领导口出狂言:“怕什么,你还能告到联合国去。打官司我有的是钱，看你（指劳动者）能陪得起!”甚至极个别的执法人员不秉公执法,吃了被告吃原告。结果，往往劳动者是玩不起的。
　　现实中的问题五花八门,劳动者的遭遇各不相同,维权的艰难程度各异。凡此种种,应该引起全社会的关注。劳动关系的协调,是建立和谐社会的一个极为重要的方面,也是一个不可忽视的问题。那么,社会如何来关注劳动的维权，降低劳动者维权所付出的代价呢?让劳动者在维权的路上走得轻松一些，生存和发展的空间更好一些。因此,人大、工会、妇联等要形成强大的社会合力,遏制侵权行为,共同维护劳动者的权益。人大应强化履行对司法的监督,改变形式主义的执法检查,实实在在的维护法律的尊严。工会真正要忠实履行其责,尽其全力维护劳动者的正当权益。呼吁劳动者聚集在中华总工会的大旗下团结起来,在工会的帮助和指导下依法维权。
　　建议劳动监察部门强化劳动监察,监督规范用人单位的管理行为。同时,对违反劳动法规的用人单位,做到违法必究,加大处罚力度,遏制侵犯劳动者权益的行为。
　　劳动仲裁、司法机关坚持依法办事,体现法律的公平、公正,减少诉讼环节,大大降低诉讼费用,让诉讼、审理、执行真正不再难。同时,对困难的劳动者实施的司法援助真正落实到位,让劳动者打得起官司。
　　在全社会的关注下,但愿降低劳动者维权的成本成为实际行动,而不是一句空洞的口号!■本报记者　王仓盛