“要把服务职工、维护职工合法权益同组织、教育、引导职工紧密结合起来，不断提高为职工群众服务的能力和水平……”一场由陕西科技大学工会组织的新居装修义务服务活动正有序进行。
    走进陕西科技大学，即将装修新居的教职工手中都有一张小小的绿色卡片。凭借这张卡片，教职工不出校门就能选购到远低于市场价的装修建材，还可以在西安几大建材市场享受专属于本校职工的团购折扣。这张印有“陕西科技大学装修建材团购卡”的绿色卡片，正是该校工会为职工新居装修开展义务服务的标识。从2008年7月开始，在889户千余名职工的大型装修建材团购中，工会不仅为职工们争取到了突破市场底线的团购折扣，将建材厂商引进学校；更通过 “直通车”、“商城团购”等多种手段组织、引导、服务职工，由校工会创建的团购新模式也被亲切的称为“职工装修的绿色通道”。
    2007年6月，校党委将“为职工新居装修开展义务服务”的任务交给了校工会。针对职工对市场了解欠缺、议价能力弱等问题，工会充分考察装修市场，了解装修需求，确立了“搭建平台，提供便利，自由选择”的主导思想，决定从关键的“建材选购”入手，以“团购”为重点提供系列服务。他们分别对瓷砖、瓷片、卫浴等7类装修主材公开招标，将32家厂商成功地“请进”学校。并与北大明宫建材家居城、居然之家、红星美凯龙全球家居生活广场和百花门业四大商城达成合作：由建材商城开通“装修建材团购免费直通车”，同时推出“恭贺陕西科技大学建校50周年大型团购节”活动，将室内门、吊顶、橱柜在内的数百个品牌纳入团购系列，使得团购产品总量达到30多个大类500多个品牌。同年7月15日，随着西安工业大学216户职工加入，团购总人数达到1100余户。2008年夏天的西安建材市场就这样被一个数千人的庞大团购圈搅动了起来，瓷砖瓷片最低到3.5折，卫浴最低到4折，一些建材低出市场最低价2-3折，甚至低出工程价1-2折。团购期间，校工会充分运用法律手段，与商家签订了团购协议，就质量、售后等作了严格约定。截至去年11月份，团购参与人数达4000余人次，超过80%的装修家庭选购了团购建材，交易总额达3000余万元。粗略估计，整个装修义务服务至少为每户家庭平均节省装修费用1-2万元，共计为职工们节省装修成本上千万元。郭姗姗 本报记者 阎冬