最近一段时间，由于受国际金融危机影响，我国一些地区部分企业经营出现困难，致使部分农民工返乡，对咸阳市农民工在当地就业产生了较大影响，也将给节后农民工外出务工带来新困难。为认真做好返乡农民工工作，咸阳市总工会制定了四条具体措施，应对可能出现的农民工 “返乡潮”，从思想上、生活上、就业上关心和帮助返乡农民工，尽可能减轻农民工返乡后的就业及生活困难，切实维护农民工的合法权益，维护社会稳定。
    一、高度重视返乡农民工工作。针对当前经济形势对就业状况及趋势的影响，咸阳市总工会召开会议分析现状，研究对策。下发了《关于切实做好农民工返乡工作的通知》，要求各级工会组织把帮助返乡农民工解决实际困难，将做好返乡农民工稳定工作纳入近期工会工作。
    二、调查摸底，建档入会。咸阳市总工会要求各县区市总工会积极开展返乡农民工的走访活动，以乡（镇）为依托，以村为单位，通过召开返乡农民工座谈会、恳谈会等形式，及时掌握农民工返乡动态，听取农民工意见和建议。同时依托乡镇工会、村级工会对全市返乡农民工进行调查摸底，及时掌握返乡农民工的返乡原因、技能状况、就业意愿、培训需求、创业愿望、家庭困难等情况。同时按照“两头入会、双向维权”的要求，及时为农民工办理工会会员手续，免费发放工会会员证，把所有农民工尽可能吸收到工会组织中来。
    三、切实为返乡农民工办实事、解难事。安排县区工会在今年双节期间的送温暖活动中，拿出三分之一的资金解决困难农民工的生活问题。继续开展关爱农民工的 “送温暖、送技能、送法律、送安全、送文化”活动。深化工会干部与农民工交友帮扶活动，帮助农民工解决在生活、子女入学等方面的困难。
    四、努力做好返乡农民工的就业和再就业工作。咸阳市总工会近期已列支30万元专门用于返乡农民工的培训和就业，增强农民工的就业本领和竞争能力，帮助他们实现再就业。同时利用农民工近期回流的机会，开展免费职业指导、求职登记等服务，大力拓宽农民工返乡后的就业渠道，(姚兴运)