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您当前的位置:首页 > 工会 > 工会要闻 宝鸡市推进工资集体协商工作
2009-12-07 02:28:33来源：
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 本报讯 12月1日，宝鸡市总工会、市劳动和社会保障局、市国资委、市工交办、市中小企业局召开协调劳动关系三方会议第七次会议，共同研究如何进一步推进工资集体协商工作。
    会议研究通过了 《关于推进区域性行业性工资协商工作的意见》，决定在全市各县区非公有制中小企业和同行业中小企业比较集中的地区开展区域性行业性工资集体协商工作，破解中小企业无力与行政平等协商的难题。 《意见》要求，2010年各县区必须选树一个以上区域性行业性工资协商典型，力争到2011年底，全市已组建工会的企业建立工资集体协商制度的比例达到60％，到2012年底达到80％以上。 《意见》指出，各级协调劳动关系三方要按照各自职能，加强监督检查、帮助指导,提高企业工资集体协商的水平和质量。凡未开展工资集体协商并签订工资集体协议的企业，不得享受国家有关优惠政策，企业和工会原则上不得参与县级以上 “劳动关系和谐企业”、“职工之家”等先进单位的评选，企业是否建立工资集体协商制度将作为劳动模范、五一劳动奖章（奖状）评选的主要条件。 （陈晓喜）



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