本报讯 按照全总提出的全面推进“双措并举，二次覆盖”，实现职业化、社会化工会工作者的数量有一个大幅度增长的目标要求，我省各市和杨凌示范区总工会积极行动，采取措施，在建立基层工会联合会和聘任社会化、职业化工会干部方面结合各自实际作了大量工作，取得了显著成绩。截至7月底，全省新聘用组织员（协管员）已达538名。
西安市总工会积极探索工会干部职业化、社会化建设途径，加强与市政府劳动部门沟通协调，争取到一批公益性岗位，今年5月通过公开招聘，选聘了326名组织员充实到区县和街道 （乡镇）工会，日前，第一批319名专职工会组织员已经走上13个区县总工会的街道（乡镇）工会和 “四区两基地”工会工作岗位。铜川市总工会抓住政府增设公益性岗位的机会，公开招聘基层工会协管员岗位60个，切实解决了非公企业专职工会干部人员短缺问题。大荔县总工会结合实际，在贯彻全总进一步推进基层工会组织 “双措并举，二次覆盖”工作思路中迈出一大步，仅上半年就先后选举产生了11名年轻的乡镇级专职工会主席，全县26个乡镇已有20名专职的工会主席。 （谭小荣）
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