在西安市钟楼车站，乘8路公交一路向东，站牌上的倒数几站赫然写着六厂、五厂、四厂和三厂。这段12公里长，耗时50分钟的路程，变魔术一般把“纺织城”这个熟悉的名字从繁华的主流生活中剥离开，路边计划经济时代的工厂大门不时闪过车窗，内容全都与棉纺有关。在这块约5平方公里的纺织工业老基地里，随处可见历史留下的印记：窄窄的马路，修建于上世纪五六十年代的老厂房、住宅楼，小商贩在挂满廉价衣服的店铺里打盹，街上跑的是人工议价的“蹦蹦车”，气氛安静而又怀旧。“城中城”的困境
    西安纺织城是国家“一五”期间投资建设的西北地区最大的纺织工业基地。早在上世纪80年代，纺织城就被称作西安的“小上海”，曾经的光辉岁月，让无数和朱程一样的纺织职工打心底里觉得满足。
    “工资实发1509.3元。”给记者看自己4月刚领到的工资条，朱程有点不好意思。“1970年，从学校毕业后，我被分到国棉六厂，一个月工资40.2元，比身边的兄弟都高得多。”讲起初入行的情景，朱程脸上浮现出难以抑制的自豪。“车间的墙上都贴着‘抓革命、促生产’之类的口号，纺织女工穿着白围裙，戴着白帽子，在织机前忙活。那个年代，能娶到一个纺织姑娘，对西安男人来说是件特有面子的事。”那时，只有16岁的朱程不过是国棉六厂细纱车间的一名普通辅助工。
    可是好景不长，上世纪90年代以来，由于多年低水平重复建设、造成生产能力严重过剩，再加上冗员过多、设备老化等原因，整个纺织工业连年出现亏损。纺织城地区的企业纷纷倒闭，大量工人下岗。纺织城也由辉煌时期的“小上海”变为全市最贫困落后的地区之一。2004年，刚满50岁的朱程，毅然决然选择了退休。“退休工资有700元，比在岗时候要多。男50岁，女40岁，就算到年龄了，几乎所有工人都盼着能早点熬到年限。工资低、工作累不说，如果不能及时完成任务、存在坏纱、卫生不达标，样样都是扣钱的理由。一个月工资拿到手不足五六百，能干什么？”“四班三运转”
    走进纺织车间，巨大的噪音让记者出现了明显的不适应。据了解，单有梭织机的噪音就能达到110分贝。在休息室里，闭紧房门和女工们聊天还需要趴在耳朵边“喊话”，只要有人进出，在开门的一瞬间，噪音便无孔不入的涌进来。
    为了保持纺纱的强度和韧度，有些车间对湿度的要求很高，厂房里非常潮湿。空气中飞舞的棉花絮经常会迷眼睛，吸入口中，每个人的头上都粘满了棉絮而成为“白毛女”。
    “纺织女工是三班轮流上，每个班组工作8小时，除了吃饭休息十多分钟，要一直坐在工作台前。”准备车间的操作技术员韩阿妮算了一下自己的工作量：“一个女工每小时大约要接2100个线头。”按一个月工资1500元计算，每接一个线头的报酬只有4厘钱。而且由于长时间的高强度工作，天天重复着同样的过程，纺织女工们不同程度的患有颈椎病、肩周炎等职业病。“像挡车工之类的岗位，在织机前要不停地走动，连上厕所的时间都没有，一个班次所走的路可以往返咸阳到西安一个来回。”涨工资带来的希望
    没时间读书看报，下了班就想睡觉。对纺织职工来说，闭塞的环境让他们的社交圈子也仅限于班组成员。可今年年初，“涨工资”的消息一出来，兴奋的情绪就在几天之间内感染了整个行业。
    “工资低，没人愿意来纺织企业，就算来了，刚培训完又因为任务重、压力大而另谋他路，留不住人啊。去年年底，我们有梭5班出现了严重的用工短缺，1个人需要干2到3个人的活才能维持正常生产。”班长徐爱民心疼自己的职工，又很是无奈。“现在好了，工资增长倾斜一线最辛苦最忙碌的职工，织车工现在能拿1600，装尾工也能拿到1500元，大家还是比较满意的。”
    “以前工资1100元，现在能拿到1700左右。”做整经织车工8年的司岳显然对涨工资的结果很满意。“这些年陆陆续续也涨过一些，但都没这次力度大。”2010年12月14日，陕西省总工会在与省政府的第21次联席会上，提出了《关于提高企业职工工资收入水平的建议》，工会的建议引起了省长赵正永的高度重视。1月28日，陕西省人社厅提出确保从2011年起职工年人均工资收入要达到2万元以上。
    “八方纺织在咸阳4家大型纺织企业里不算规模最大的，但效益是最好的。3月底，我们兑现了为职工涨工资的承诺，政策规定从今年元月1日起执行，1、2月的工资也补发到全厂4300多名职工手里。”对职工的事，宣传部长朱军骋看得很重，想的也多。“全厂职工平均上涨422元，涨幅31.7%，运转一线上涨464元，涨幅35.9%，现在全厂月平均工资达到了1770元。说实话，刚开始职工对涨幅还是很满意的，但是很快，便被物价的涨幅抵消掉了。纺织工人工资还是太低了，想改变不是一两天的事情。但让我欣慰的是，我们能从这次的政策里看到希望和曙光。”本报记者刘楠